キャリアスタートについて検索すると、「やばい」「連絡来ない」というキーワードが表示されることから、本当に大丈夫？と不安な方もいるのではないでしょうか？
本記事では、10社以上の転職サイトを利用した経験のある私が、キャリアスタートの評判・口コミ、併用したい転職サイトについても紹介します。
- 未経験転職者が多い20代向け転職エージェント
- 口コミの結果、20代・第二新卒・既卒の転職初心者や、未経験業種へチャレンジしたい方は内定率86％を誇るキャリアスタートはオススメ
- 転職サービスの併用で転職率UP
- 転職サービスによって、情報やサポートの仕方も変わるため、最低3社は併用すると効果的。求人数の多い「doda」「リクルートエージェント」と20代の方は第二新卒向けの「Re就活エージェント」「マイナビジョブ20’s」の利用もオススメ！
管理人：いちはらくん
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キャリアスタートの特徴
キャリアスタートは10年以上の実績を誇る、第二新卒や既卒、未経験などの経験が浅い20代に特化した転職エージェントです。
業種・職種ごとの専任のキャリアアドバイザーがマッチングを行うキャリアスタートでは、転職相談から求人紹介、面接対策や応募書類作成を手伝ってくれます。
- 徹底した面接トレーニングにて、驚異の内定率86％
- 求職者と企業のマッチング分析で、入社後定着率92％
- 高待遇案件による年収アップ率83％
- アドバイザー約6割が、エージェントランキングにてTOP10入賞
基本情報
| サービス名 | キャリアスタート |
| 運営会社 | キャリアスタート株式会社 |
| 本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋二丁目6番2号 新橋アイマークビル８階 |
| 求人掲載件数 | 非公開 |
| 料金 | 無料 |
| 対応地域 | 北海道・東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知・大阪・福岡 |
| 有料職業紹介 事業許可番号 | 13-ユ-305582 |
| 公式サイト | https://careerstart.co.jp/ |
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悪い評判・口コミ（デメリット）
キャリアスタートは20代からの満足度が高い反面、ネガティブな口コミも見受けられます。
1.取り扱う求人数が少ない
キャリアスタートの悪い口コミ
求人数がとても少ない。もう少し別の求人を見たいと言っても同じ求人をゴリ押し。どんどん面接に進めてくる。 20後半で年齢的にも厳しいよ、もう少し妥協して考えなきゃと言われた。 凄く失礼だし自分のノルマ達成のことしか考えてないのが見え見えでした。
出典：Googleマップ
キャリアスタートでは対応地域が限られており、地方は非対応となっており、場合によっては紹介できる求人が限られることから、満足のいく結果にならないことも。
対応地域と求人数の少なさから、自分の求める求人に出会える確率は低下します。
その点、求人数を重視し転職サービスを利用する場合は「doda」や「リクルートエージェント」を併用して、求人数を豊富に取り扱うと、転職の選択肢が広がりオススメです。
2.担当者によって対応が異なるケースがある
キャリアスタートの悪い口コミ
第二新卒で未経験業種へ転職を考えておりキャリアスタートさんに登録しました。面談は若い男性の方でしたが、 希望条件(土日休みがいい、住宅手当が欲しいの2点のみ)を伝えたら「あ〜…」と微妙な反応。他にもエージェントを使っている旨を伝えたらどこの企業に応募したか聞かれたので答えたら「俺だったらそこは勧めないですね〜(笑)ひとり暮らしには厳しくないっすか？(笑)」と嘲笑。他の方の口コミを見ると私の担当の方が少し変な方だったんだなと思います。
出典：みん評
担当者による対応差は、どの転職サービスを利用しても発生する求職者の悩みです。
人と人のやり取りですので、相性によるデメリットは少なくありません。
どうしても相性が悪く思い通りに進まない場合は、遠慮せず担当者の変更を申し出ましょう。
- 担当のキャリアアドバイザーに直接連絡
- お問い合わせ窓口に連絡する（03-6271-8585)
- お問い合わせフォームより連絡する
エージェントによる対応の差については、複数のエージェントを利用することで、良い担当者や求人に出会うことに繋がるので、転職成功率をグンとあげられます。
その他の悪い評判・口コミはこちら
キャリアスタートの悪い口コミ
キャリアスタートって転職エージェント、約束ドタキャンした上にすっぽかし＋連絡つかなくなるからやめとけ
出典：X（旧Twitter）
キャリアスタートの悪い口コミ
午後:キャリアスタート ZUUMでって話だったのに電話面談になるし開始時刻過ぎてるしでかなり不安になりました。 こっちは経歴をかなり聞いてくる…というか詰められてる感じがするレベルで…4年前の考えとか忘れたし現在なんでこうなってるかなんて俺が知りたいわ。 職種は1つだけ候補に。ダメかなぁ…
出典：X（旧Twitter）
キャリアスタートの悪い口コミ
最初の面談では真摯に話を聞いてくれて、転職活動に意欲が湧いたのですが 最初提示してくれた4社から(その求人自体もあまり自分の意向に沿っておらず、求人自体も残業が多かったり基本給が低かったりと良いものでは無いと感じました。)絶対に応募しなくてはいけないのかと言うくらい 2回目の面談では「なぜその4社が嫌なのか、1社ずつ理由をきちんと説明して欲しい。」の繰り返しで、「興味がわかない業界、こういう条件は嫌」と伝えても納得して貰えませんでした。その面談以降求人が来ることも次の面談の話も何も無く、相談しない方が良かったと思うほどでした。最初の面談が好印象だったからこそ悲しかったです。
出典：Googleマップ
キャリアスタートの悪い口コミ
こっちの話をまともに聞かず、一方的に社会の厳しさや「このままだと生活保護になっちゃいますよ」等の余計な事を言われた。カウンセリングなんだからまずは話しやすい空気を作って欲しかったし、こっちも委縮して何も言えず、ただ向こうが適当に選んだ求人をLINEで送られるだけだった。敬語も少なくて不快。聞く耳を持たずに説教したいだけならカウンセリング担当にならないで欲しい。二度と利用しないと思います。
出典：Googleマップ
良い評判・口コミ（メリット）
悪い評判口コミだけではなく、良い評判口コミについても紹介します。
1.サポートを親身に行ってくれる
キャリアスタートの良い口コミ
最初の面談では、前の会社のことや求めている条件について話し、さまざまなアドバイスをもらいました。転職交流会があり、それに参加できたのもよかったです。多くの転職希望者と知り合い、再就職への意欲が上がりました。合う会社を紹介してもらってからは、書類添削や模擬面接を受けられたのもありがたかったです。
出典：みん評
徹底したマンツーマンサポートで、転職希望者へ、さまざまなアドバイスを実施してくれます。
求職者が苦手とする書類添削や模擬面接も受けることができ、気になった会社に対して合う人・合わない人の特徴まで親切に教えてくれます。
さらに、転職交流会を毎月開催することで転職活動や転職した後の悩みも、その場で解消でき、同じ20代の仲間と話せる機会を設けてくれます。
いちはら仲間との意見交換は良い判断材料を得れます
2.第二新卒に強いエージェントが在籍
キャリアスタートの良い口コミ
いくつかの転職サービスを試しましたが、アドバイザーの対応と知識量やアドバイスの質が良く、特に第二新卒の転職についてもたくさん相談にのっていただきました。社会人経験の少ない私はこんな自分でも転職できるのか、特に短いキャリア機関でも強みはあるのか、とても不安でしたがアドバイザ―の方に自分の仕事内容や職種をお伝えしたところうまくまとめてくださり、転職活動をうまく進めることができました。
出典：みん評
第二新卒としての転職活動に悩む中、キャリアスタートでは、内定率86％を実現する経験豊富な敏腕キャリアアドバイザーによる、転職支援活動を受けられます。
キャリアに対しての不安もある中で的確なアドバイスにより、求職者の不安を取り除きサポートしてくれます。
いちはら凄腕のエージェントが居れば安心だね！
3.未経験の業種への転職にオススメできる
キャリアスタートの良い口コミ
未経験業種への転職をお考えの方にお勧めの転職エージェントです。成約率を上げるための常套手段ですが、このときエージェント側が持っている転職先情報の多くは先方人事部などが提示する労働条件などがほとんどで、本来求職者が知っておきたい転職後の職場雰囲気、上司の人柄などは含まれていないことがあります。しかし、こちらのエージェントはそういった情報を多く持ったうえで求職者と面談をしてくれますし、面接練習でも例えば転職先の上司を想定して対応してくれます。
出典：みん評
他の転職エージェントと比べ、未経験業種へ恐る恐る飛び込む求職者に対し、職場の雰囲気や上司の人柄などの情報も持った状態で面談を実施してくれるとの声がありました。
キャリアスタートでは、1000件を超える未経験OK求人の中から、仕事の内容・条件など、あなたに合った求人を紹介してくれます。
その他の良い評判・口コミはこちら
キャリアスタートの良い口コミ
コロナ禍ということもあり、自身の働き方について考える時間がたくさんありました。そこで転職サイトを活用してみることにしたのです。こちらのサイトを選んだのはいくつかの理由があります。知名度が高いことや評判が良いことなどから選びました。求人情報もたくさんありますし、自身の希望条件に合う案件を見つけるのもスムーズにいったと思います。何よりも、親身に転職をサポートしてくれるスタッフの存在が励みになりました。転職後も充実したサポートを受けられるので、その点も安心なところです。
出典：みん評
キャリアスタートの良い口コミ
ネットで登録してスタッフよりメールと電話をいただき、相談の日程がすぐに決まりました。企業の善し悪しを隠さず教えていただき、信頼できる方で、私の得意分野ややりたい業界を探して何社か紹介していただきました。その会社の社長の意向と、自分の性格や意思が合っているかなど、気になった会社に対して合う人と合わない人の特徴も説明していただけたので、入社してからのギャップが少なくて良いと思います。私の希望する地域でとても通いやすい場所の会社があり、内定をいただくことができました。
出典：みん評
キャリアスタートの良い口コミ
自分は割と都会の方に住んでいるので、思いのほか求人が多く来ました、仕事を辞めてしばらく時間が空いたので自分の希望じゃなくてもいいから働こうと思い、登録しましたがキャリアアドバイザーの方が、積極的にサポートをしてくれため無事に希望の職種に就くことができました。
他の人の意見を聞くと希望とは違う職種を進められたという人もいるようですが、それは職種によりけりなのではないかなと思います。アドバイザーの方には本当にお世話になったので、気になる人はぜひ登録を検討しても良いかと思います。
出典：みん評
キャリアスタートの良い口コミ
転職を考えていた時期、大手を中心に転職エージェントを探していました。まだ、仕事の経験年数も少なく、上手く転職できるか不安だったため、経験が浅い人への転職支援に力を入れているとのことで、小規模ではありましたが、ここを利用することにしました。実際、大手に比べて利用者が少ないためか、時間をかけて丁寧なサポートをしてもらえました。たとえば、履歴書の書き方や面接対策についても、具体的なアドバイスがありました。そのおかげで、無事に内定をいただくこともできました。
出典：みん評
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キャリアスタートはこんな人におすすめ
ここまでの評判・口コミから分かったキャリアスタートのメリット・デメリットは以下の通りです。
| メリット | デメリット |
|---|---|
| サポートを親身に行ってくれる 第二新卒に強いエージェントが在籍 未経験の業種への転職にオススメできる | 取り扱う求人数が少ない 担当者によって対応が異なるケースがある |
特に、未経験へのチャレンジや第二新卒に強いという声が多かったです。
また、魅力的なサービスとして上京が不安な方には転居サポートも実施しており、寮や住宅補助がある求人、初期費用がゼロの住居の紹介、首都圏で生活する上での生活費などの情報も提供してくれます。
- 20代、第二新卒・既卒の方
- 未経験業種へ転職したい方
- スピーディに転職成功したい方
- 初めての転職に不安を抱える方
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併用したいオススメの転職エージェント
各サービスによって在籍する担当者の強みはバラバラで、変更しても、自分に合う担当者に当たるとは限りません。
さまざまなサービスのキャリアアドバイザーと接し、自分と最も合う強みを持った担当者と転職活動を進めることが、あなたをキャリアアップさせる秘訣です。
併せて使いたいオススメの転職サービスを紹介します。
| 転職サービス | 市場分類 | 求人数 | 特徴 |
|---|---|---|---|
 公式サイト | 総合転職 | 公開求人:216,299件 | ・2023年オリコン顧客満足度No.1 ・日本全国の多彩な求人情報が揃う ・一人ひとりをサポートする専任のキャリアアドバイザーが在籍 参考：dodaの評判・口コミ |
 公式サイト | 総合転職 | 公開求人:424,568件 非公開求人:309,187件 | ・業界最大級の非公開求人数 ・実績豊富なアドバイザー ・充実した転職サポート 参考：リクルートエージェントの評判・口コミ |
 公式サイト | 総合転職 | 公開求人:48,086件 非公開求人:18,415件 | ・関東エリア(東京・神奈川・埼玉・千葉)における優良企業求人が豊富 ・20～30代に転職サポートに強い！人事＆採用担当との太いパイプ ・応募書類の準備から面接対策まで、親身な転職サポート 参考：マイナビエージェントの評判・口コミ |
 公式サイト | 第二新卒 | 公開求人:3,196件 | ・20代未経験でも挑戦できる求人数が豊富 ・アドバイザーの80%が既卒、第二新卒経験者 ・連絡ツールがLINEなので、気軽に相談ができる 参考：Re就活エージェントの評判・口コミ |
 公式サイト | 第二新卒 | 公開求人:5,278件 | ・マイナビ唯一の20代専門サービス！ ・転職活動の初めから終わりまでサポート ・非公開求人が80～90％ |
もし迷われる場合は1サイトで転職サイト・エージェント・スカウトサービスを利用できる「doda」へ登録すれば、一通りのサービスを使用できオススメです。
キャリアスタートの利用を検討している方は「Re就活エージェント」「マイナビジョブ20’s」を併用すると、求人数も増え、キャリアアドバイザーとの相性を判断でき、効率的に転職活動を進めることができますよ。
よくある質問
紹介された求人は応募必須ですか？
紹介された求人に対しては、転職者自身に決定権があるため、紹介されたら絶対に応募する必要はありません。
紹介された求人から、自分が応募したいと思える求人のみ選んで応募しましょう。
今すぐ転職する気が無くても大丈夫？
転職エージェントへの相談をきっかけに、今すぐ転職するべきか、自分に合った会社はどのようなところか、などについて知れるため、今すぐの転職でなくても登録だけはしておいて損はありません。
利用するのにお金はかかりますか？
キャリアスタートのすべての機能は無料で利用できます。
- 職業安定法で求職者から手数料を徴収してはならないから
- 企業から紹介料を報酬としてもらうため
職業安定法にて、転職エージェントは求職者から手数料を徴収してはならず、企業からの報酬を基にしているため、求職者には無料で多岐にわたるサービスを提供しています。
有料職業紹介事業者は、前項の規定にかかわらず、求職者からは手数料を徴収してはならない。ただし、手数料を求職者から徴収することが当該求職者の利益のために必要であると認められるときとして厚生労働省令で定めるときは、同項各号に掲げる場合に限り、手数料を徴収することができる。
出典：職業安定法 第三十二条の三
転職エージェントは、求職者を企業に紹介し、求職者が企業に入社する際に人材紹介料（転職者年収×30-35％程度）を報酬として受け取ります。
人材紹介料が収益となるため、求職者から手数料は必要とせず、求職者が入社後すぐに退職されると返金対象となるため、転職エージェントは求職者の支援を積極的に行っています。
エージェントと面談しなくても大丈夫？
オススメしません。
面談を行うことで、あなたのキャリアや希望をエージェントに的確に伝えることができ、最適な求人を紹介してもらえるチャンスが高まります。
面談をスキップすると、マッチしない求人が紹介されるリスクが増えてしまうので、転職を成功させるためにも、エージェントとの面談は、ぜひとも体験してみてください。
エージェントと相性が悪い場合の対策は？
相性の良いキャリアアドバイザーとの協力は転職成功の鍵です。
もし担当のアドバイザーとの相性が合わない場合は、お問い合わせフォームから変更したい旨を伝えてください。
最適なサポートを受けて、転職活動をスムーズに進めましょう。
良い担当者と悪い担当者の違いは？
| 良い担当者の特徴 | 悪い担当者の特徴 |
|---|---|
| 迅速に返信し、信頼関係を築く | 返信が遅く、不安を感じさせる |
| 積極的なフォローアップでサポート | 放置し、サポートが感じられない |
| 丁寧で心のこもったアドバイス | 説教口調で、不快に思わせる |
| 詳細なヒヤリングでニーズを把握 | ヒヤリングが雑で、ニーズを見逃す |
| 求職者の話を大切に聞く | 求職者の話を無視し、一方的な提案 |
| 内定後も十分な時間で意思決定をサポート | 内定後、急かしの態度でプレッシャー |
| 希望にピッタリの求人を提案 | 希望とズレた求人を無理に提案 |
| 応募の際、無理なプレッシャーをかけない | 応募に対する強引なプレッシャー |
退会方法について教えて下さい
キャリアスタートの退会は以下の2通りです。
- 担当のキャリアアドバイザーへ退会の旨を連絡する
- お問い合わせフォームより退会の連絡をする
しかし、担当のキャリアアドバイザーにお世話になっている場合は、いきなり退会すると迷惑をかけることになるので、直接連絡し退会の旨を伝えることをオススメします。